Nos valeurs fondamentales

Axée Sur les Résultats        

Nous ne sommes pas mesurés par nos activités. L'établissement d'objectifs clairs et mesurables dans tous les domaines de notre société constitue le fondement d'une atmosphère de performance.

• Les gens savent clairement ce qu'on attend d'eux.
• Les gens sont impliqués dans l'établissement de ces attentes.
• Les gens sont autorisés à déterminer eux-mêmes comment ils vont répondre à ces attentes.
• Les gens obtiennent des commentaires sur leur performance.

Honnêteté et Intégrité        

L'intégrité ne doit pas être compromise. Les relations honnêtes et l'honnêteté et la confiance sont essentielles à la réussite commerciale à long terme. Nous traitons équitablement toutes les relations commerciales.

Amélioration Continue        

L'amélioration continue est omniprésente dans tous les départements. Notre système est mesurable et axé sur la satisfaction de la clientèle, la prévention et l'élimination des défauts, ainsi que la gestion et le contrôle des processus.

Notre culture d'amélioration continue implique un engagement total envers la qualité, l'innovation, le travail d'équipe et une formation efficace à tous les niveaux. L'intégrité de solides comités et groupes de travail, en continuant à surveiller des méthodes plus efficaces et efficaces pour apporter de la valeur ont contribué à notre succès pour répondre efficacement aux besoins de nos clients.

Communication Ouverte        

La communication ouverte entre les employés et les gestionnaires, dans les deux sens, et entre tous les niveaux est la pierre angulaire de notre organisation. Les gens sont dynamisés lorsqu'ils sont inclus dans le processus d'apprentissage collectif qui crée une stratégie organisationnelle. Un sentiment d'engagement accru s'opère en évoquant des expériences émotionnelles positives et en créant un sentiment de sens commun. Les connexions émotionnelles au travail conduisent à une motivation et à une implication psychologique plus poussées, ce qui mène à la créativité, à l'initiative et à la productivité, ainsi qu'à la volonté et à la capacité de faire face aux ambiguïtés du changement organisationnel.

Travail en Équipe        

Les gens sont notre ressource la plus précieuse. Les employés possèdent d'immenses pouvoirs d'innovation, d'imagination, de compétences et un désir d'accomplir quelque chose de significatif. Travailler en équipe permet à chacun de réaliser notre plein potentiel.

Code de Conduite des Fournisseurs        

Dans notre entreprise, nous prenons très au sérieux notre responsabilité de mener nos activités de manière éthique et durable. Notre code de conduite des fournisseurs est un élément essentiel de cet engagement car il décrit les normes que nos partenaires commerciaux doivent suivre. Ces normes couvrent les exigences éthiques, juridiques et physiques, y compris les droits de l'homme, les pratiques de travail et d'emploi, la santé et la sécurité et la protection de l'environnement.
Pour assurer la conformité, nous effectuons des vérifications et des audits réguliers de nos fournisseurs pour nous assurer qu'ils respectent ces normes.
En plus de la vérification et de la responsabilité, nous donnons également la priorité à la formation et à l'éducation de nos fournisseurs afin de nous assurer qu'ils comprennent parfaitement notre code de conduite et l'importance des pratiques commerciales éthiques et durables. En investissant dans les connaissances et les capacités de nos fournisseurs, nous pouvons les aider à respecter les normes élevées que nous fixons et à promouvoir une culture de responsabilité d'entreprise tout au long de notre chaîne d'approvisionnement.
Notre engagement envers des pratiques commerciales éthiques et durables s'étend à toute notre chaîne d'approvisionnement, de l'approvisionnement en matières premières à la production de produits finis. Nous croyons que des pratiques responsables et durables sont essentielles pour maintenir la qualité et l'intégrité de nos produits, et nous travaillons sans relâche pour nous assurer que chaque étape de notre chaîne d'approvisionnement est éthique et durable.

Conscience Environnementale        

Nous sommes conscients de l'impact de la production de bijoux sur l'environnement, nous utilisons donc des processus de production et des matériaux respectueux de l'environnement pour réduire les dommages environnementaux. Et afin de réduire notre empreinte carbone dans tous les aspects de notre activité, nous avons mis en œuvre plusieurs initiatives pour minimiser les déchets, économiser l'énergie et réduire les émissions de gaz à effet de serre, telles que l'utilisation d'un éclairage et d'équipements éconergétiques dans nos bureaux, encourageant les réunions virtuelles pour réduire les déplacements et mettre en œuvre des programmes de recyclage et de compostage.
Nous croyons également qu'il est important de redonner à l'environnement et aux communautés dans lesquelles nous opérons. Nous travaillons régulièrement en partenariat avec des organisations environnementales pour soutenir les efforts de conservation et promouvoir la durabilité. De plus, nous reversons une partie de nos bénéfices pour soutenir des causes environnementales et redonner à la communauté.